Kartu Prakerja

Solusi Susah Verifikasi Email Kartu Prakerja Gelombang 38, serta Jadwal Penutupan dan Tips Lolos

Pendaftar mengalami kesulitan verifikasi email saat daftar Kartu Prakerja Gelombang 38. Berikut solusi & prediksi Kartu Prakerja Gelombang 38 ditutup

Penulis: Arum Puspita | Editor: Musahadah
prakerja.go.id
ILUSTRASI Laman daftar kartu pra kerja di www.prakerja.go.id 

SURYA.co.id - Berikut ini solusi jika pendaftar mengalami kesulitan verifikasi email saat daftar Kartu Prakerja Gelombang 38.

Simak pula prediksi jadwal Kartu Prakerja Gelombang 38 ditutup dan tips lolos seleksi.

Dipantau dari kolom komentar unggahan Instagram @Prakerja.go.id, sejumlah pendaftar Kartu Prakerja gelombang 38 mengaku mengalami kesulitan saat daftar akun di www.prakerja.go.id.

"Verifikasi email susah, knpa ya min"

Komentar itu kemudian dibalas oleh admin instagram @prakerja.go.id.

Sang admin menyarankan agar terus mencoba sampai mendapat verifikasi email.

Admin @prakerja.go.id juga menyarankan agar menghubungi customer service atau CS.

"Sementara mohon kembali dicoba dan ditunggu dulu ya jika belum mendapat email verifikasi. boleh juga dicoba klik hub CS. Mimin kembali secepatnya untuk menjawab pertanyaan km dan lainnya" tulis admin @prakerja.go.id

Sekadar informasi, customer service pendaftaran Kartu Prakerja bisa dihubungi via email info@prakerja.go.id

Atau bisa juga melalui Call Center Layanan Masyarakat: 021-25541246, dengan jam operasional Call Centre: Senin - Jumat, Pk. 08.00 s/d Pk. 19.00 WIB.

Selain itu, solusi permasalahan saat mendaftar Kartu Prakerja juga ada di menu FREQUENTLY ASKED QUESTIONS atau FAQ.

Menu FAQ ini sangat membantu para pendaftar Kartu Prakerja yang mengalami kesulitan saat mendaftar melalui situs www.prakerja.go.id.

Berikut ulasannya dirangkum SURYA.co.id dari www.prakerja.go.id.

1. Saya lupa Kata Sandi bagaimana?

- Klik Masuk atau Login pada situs Kartu Prakerja.

Halaman 1/4
Rekomendasi untuk Anda
Ikuti kami di

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved